A legszebb a levelezésben az együtt gondolkodás, a közös cél, az hogy a legkisebb széthúzás sem érződik. Sőt inkább egymás őszinte gondolatainak megismerésével még közelebb kerülhetünk egymáshoz!
További gondolatokhoz két dolgot emelnék ki:
Látogatás, nagyon fontos, hogy olyan legyen – és ez talán új szempont – aki kommunikatív, megnyerő és a periférián lévőket is be tudja vonni a gyülekezeti életbe. Ezzel nem azt akarom mondani, hogy eddig ez a terület el lett volna hanyagolva, de lényegesnek tartom, hogy ne gyengüljön, hanem inkább erősödjön!
Noémi gondolataiban benne volt, hogy egy „pozitív” pillanatfelvétel az együttműködés képessége nehezen mérlegelhető. Ezzel is teljesen egyet tudok érteni! Az ezzel kapcsolatos kockázatok csökkentésére jó lehet a szélesebb és szűkebb családi háttér megismerése, egészségi állapotra vonatkozó információk – ezeket tőlünk is bekérik munkahelyi alkalmassági kapcsán -. Vagy, amit Anikó is említett más környezetben szerzett élettapasztalatok, stressz kezelés……. Persze a kockázat csökkentése kis mértékben lehetséges csak, így ennek teljes terhét nem is tudjuk felvállalni, bármennyire is szeretnénk mindannyian, de így teljes a kép.
Még egy gondolat. Az új ember nagyon gyakran – és ez általános tendencia a világban – első tevékenysége, hogy kritizál, lehurrog, mindent másként csinálna. Gyülekezetünk korábbi pozitív tapasztalatai, hogy ez nálunk nem így volt. Így lehettek a „váltások” előremutatóak, közösséget formálóak. Tehát legyen az értékeinket elfogadó, türelmes, ugyan akkor a közösséget építő javaslattevő. Persze ezek a megnyilvánulások – remélhetőleg – elsősorban az Elnökség felé lesznek, így nekik, nekünk is befogadónak kell lenünk Okosan kell kezelni ezeket a helyzeteket, hogy valóban a gyülekezet érdekeit, a szűkebb (munkatársi) és a gyülekezet egészére kiható közösséget építőek legyenek.
Szóval az általatok elsősorban szakmai elvárások mellett, legyen elfogadó, megnyerő, szimpatikus, egészséges, energikus, biztos családi hátérrel rendelkező egyéniség IS!
Remélem nem voltam félreérthet és segítettem ezzel a közös gondolkodást!
SzolgaTársi szeretettel: Zsolt
-- Eredeti üzenet --
Elküldve: 2014. december 8. 9:33
Tárgy : Re: [Fraternet-budavarpresbiter] lelkészválaszttás
Kedves Testvérek,
a lelkészválasztással kapcsolatban: én is azt gondolom, mindenképpen lelkészeink szempontjait, elvárásait kell szem előtt tartanunk, minden erőnkkel és lehetőségünkkel támogatnunk. Én a gyülekezet tagjaként évről-évre azt érzem, ők jól ismernek minket, érzik a gyülekezet mozgását, igényeit, jobban, mint mi magunk sokszor. (pl. a kiscsoportos alkalmak átrendezése ebben az évben, a Mérték beindítása egy nagyon jó példa erre).
Úgy érzem, az ő választásukat, javaslatukat alázattal kell támogatnunk.
Üdvözlettel
Heinczinger Orsi
2014.12.05. 11:44 keltezéssel, Aszód&Pőcze Ügyvédi Iroda írta:
Kedves testvérek!
Élvezettel olvastam a hozzászólásokat, azonban még sok presbiterünk nem reagált. Teljes mértékben osztom Imsi álláspontját és az általa felvázolt szempontokat. Egy, egyébként mindannyiunk által ismert tényre hívom még fel a figyelmet. A mi gyülekezetünk az egyházunk egyik „zászlóshajója”. Ez a tény, továbbá, hogy évtizedek óta mindig kiválóan képzett és hatékony munkát végző lelkészeink voltak, nagyon magasra teszi a mércét a kiválasztásra kiszemelt jelöltek megítélésében. Mindennek az alábbi két fontos következménye van.
1) Olyan lelkészre van szükségünk, akinek, azon túl, hogy megfelel az Imsi által megjelölt kritériumoknak, van víziója a XXI. század egyházáról, annak feladatairól és lehetséges eszközeiről;
2) Olyan lelkészre van szükségünk, akire majd 10 év múlva, amikor Imsiék mennek nyugdíjba, rábízhatjuk a gyülekezet vezetését és elmondhatjuk majd, hogy az lehet Imsiék utánpótlása, aki együtt tud dolgozni a most kiválasztásra kerülő lelkésszel. Mert pontosan azért bízhatjuk Imsire, hogy megmondja kivel tud együtt dolgozni, mert ő megmutatta már, hogy magas színvonalon képes a szolgálatát ellátni és képes jó légkörben az együtt munkálkodásra.
Üdvözlettel: Pőcze Tibor
From: fraternet-budavarpresbiter-bounces@lutheran.hu [mailto:fraternet-budavarpresbiter-bounces@lutheran.hu] On Behalf Of Eszter Gyurkáné Urbán
Sent: Wednesday, December 03, 2014 10:19 PM
To: Fraternet-budavarpresbiter@lutheran.hu
Subject: [Fraternet-budavarpresbiter] lelkészválaszttás
Igaz, tegnap nem szólaltam meg, de most két dolgot rögzítek:
1. a tavalyi adventi sorozatban szolgált Kőszegről Baranyay Csaba is. A keddi órások közül többen mondták, vajon nem lehetne-e ő Iván utódja. - igaz,k itt lelkész házaspárról van szó
2. Amikor Budahegyvidéken Kőszegi Tamás nyugdíjba készülésekor szó volt a lelkészválasztásról, alakult egy szűk kis bizottság (talán 3-4 fős). A szóbajöhető lelkészeket egyikük meglátogatta és utána a kis csoport megbeszélte a tapasztalatokat. Ezek után hívta meg a gyülekezet Bácskai Károlyt.
Ez már csak megjegyzés - egyszer még Huber Pista bácsi mondta, amikor Sopronban találkoztunk vele, már nyugdíjban volt Csornáról, "nem voltam nagy igehirdető, de a nyájból nem vesztettem el senkit." Mindenképpen fontos, hogy a gyülekezet lássa, érezze, nemcsak neki szólnak a szavak, hanem a lelkész az életével is ugyanazt hirdeti.
Kívánom, hogy tudjunk állhatatosan imádkozni bölcs döntésért.
Gyurkáné Urbán Eszter
_______________________________________________ Fraternet-budavarpresbiter mailing list Fraternet-budavarpresbiter@lutheran.hu http://mail.lutheran.hu/mailman/listinfo/fraternet-budavarpresbiter
-- Connections2000 Konferencia és Rendezvényszervező Iroda H-1016 Budapest, Hegyalja út 18. 0036-1-209-0380, 0036-1-209-9334 h.orsi@conn2000.hu www.conn2000.hu
_______________________________________________
Fraternet-budavarpresbiter mailing list
Fraternet-budavarpresbiter@lutheran.hu
http://mail.lutheran.hu/mailman/listinfo/fraternet-budavarpresbiter